Zasi艂ek chorobowy po ustaniu zatrudnienia. Osoby, kt贸re s膮 uprawnione do zasi艂ku po ustaniu zatrudnienia sk艂adaj膮 wniosek na druku ZAS-53. Dodatkowo przy pierwszym e-ZLA, kt贸re obejmuje okres po ustaniu tytu艂u ubezpieczenia, do wniosku musz膮 do艂膮czy膰 o艣wiadczenie na druku Z-10. Zasi艂ek chorobowy dla pracownik贸w.
Ubezpieczenie chorobowe po ustaniu zatrudnienia Po zako艅czeniu stosunku pracy nadal masz mo偶liwo艣膰 korzystania z zasi艂ku chorobowego. Ustawa z dnia 25 czerwca 1999 r. o 艣wiadczeniach pieni臋偶nych z ubezpieczenia spo艂ecznego w razie choroby i macierzy艅stwa okre艣la warunki, kt贸re trzeba spe艂ni膰, aby otrzyma膰 zasi艂ek chorobowy po
Za艣wiadczenie Z-3 z艂贸偶 ponownie, je艣li zmieni si臋 rodzaj pobieranego przez pracownika zasi艂ku. takich jak m.in.: jednorazowe zasi艂ki na zagospodarowanie, Je艣li zasi艂ek przys艂uguje za okres po ustaniu zatrudnienia, podaj wszystkie sk艂adniki wynagrodzenia, kt贸re stanowi艂y podstaw臋 wymiaru sk艂adek na ubezpieczenie chorobowe
Je偶eli pracownik by艂 zatrudniony u danego pracodawcy nie kr贸cej ni偶 30 dni, pkt 2 za艣wiadczenia ZUS Z-3 nie wype艂nia si臋. Podstawa prawna: art. 4, art. 45, art. 61 ust. 1 pkt 2 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o 艣wiadczeniach pieni臋偶nych z ubezpieczenia spo艂ecznego w razie choroby i macierzy艅stwa (tekst jedn.:
ZUS Z-10 po ustaniu zatrudnienia uzupe艂nia si臋 inaczej ni偶 w przypadku, gdy zatrudnienie jest kontynuowane, ZUS Z 10 jak wype艂ni膰 pkt 5? Jednym z najbardziej problematycznych punkt贸w formularza Z 10 jest punkt pi膮ty. Udzielana w nim odpowied藕 powinna brzmie膰:
. 246 431 480 670 326 387 479 485
z 3 po ustaniu zatrudnienia jak wype艂ni膰
